Município de Esposende e Esposende Ambiente
partilharam boas práticas no II Fórum Nacional
para a Diversidade
O Município
de Esposende e a empresa municipal Esposende Ambiente partilharam as respetivas
boas práticas em matéria de diversidade e inclusão, no II Fórum Nacional Para a
Diversidade, que decorreu nos dias 21 e 22 de novembro, na Póvoa de Lanhoso,
sob o lema “Comunicar para mobilizar”.
O evento,
organizado pelo Núcleo do Norte da Carta Portuguesa para a Diversidade,
subscrita pelo Município e pela Esposende Ambiente, contou com a participação
de organizações de diferentes dimensões e sectores, tendo constituído um
momento de reflexão e partilha de boas práticas sobre a diversidade e inclusão
nos ambientes laborais e sociais.
Na sessão de
abertura, que contou igualmente com intervenções da Vice-Presidente da Câmara
Municipal da Póvoa de Lanhoso, Gabriela Fonseca, e do Presidente do Conselho de
Administração da LIPOR, Aires Pereira, o Presidente do Conselho Administração
da Esposende Ambiente, Paulo Marques, referiu que a Carta Portuguesa para a
Diversidade é uma excelente referência para todas as organizações empregadoras
empenhadas em aproveitar o potencial e o valor individual, otimizando a
diversidade das pessoas que integram a organização. Considerou, de resto, que
esta Carta é um compromisso, um processo permanente e um caminho para tornar as
organizações mais inclusivas, mais diversas, mais competitivas.
Em matéria
de boas práticas, Esposende deu a conhecer o trabalho que vem desenvolvendo ao
nível da diversidade e inclusão, nomeadamente através de parcerias em áreas
como o ambiente, educação ambiental, promoção da sustentabilidade,
responsabilidade social, bem como a certificação da Esposende Ambiente em
matéria de responsabilidade social, que orienta a empresa para as boas práticas
de ética empresarial e para uma gestão socialmente responsável.
Este Fórum
contou também com a participação de responsáveis de outras Cartas Europeias,
nomeadamente Estónia, Luxemburgo e Polónia, e de organizações signatárias
destas. Nos workshops temáticos “Comunicando a Diversidade: O Papel do Setor
Privado”, “O Papel do Setor Público” e “Papel do Terceiro Setor” foram
aprofundados conhecimentos e partilhadas práticas sobre temas como as questões
de género, deficiência, cultura e religião, liderança inclusiva, diversidade
etária, diversidade linguística, migrações, igualdade, cidadania, cujo sumário
resultou numa avaliação muito positiva pelos participantes.
A sessão de
encerramento esteve a cargo da Secretária de Estado para a Cidadania e a
Igualdade, Rosa Monteiro, e do Presidente da Câmara da Póvoa de Lanhoso,
Avelino Siva, e contou com a presença da Vice-Presidente da Câmara Municipal de
Esposende, Alexandra Roeger. A Secretária de Estado saudou a Carta Portuguesa
para a Diversidade e as entidades organizadoras pela excelente iniciativa e
afirmou a intenção do Governo apoiar estratégias para quem desejar começar ou
continuar a potenciar o poder da Diversidade dentro das suas organizações.
